1.對(duì)于州界名士，皆量才錄用，或貢達(dá)朝廷。

2.各用人單位在聘用人才時(shí)應(yīng)嚴(yán)格堅(jiān)持量才錄用的原則。

3.大人的那款，可醫(yī)院是量才錄用，即使是“小孩”。

4.我們量才錄用，使能搞翻譯的搞翻譯，能搞研究的搞研究，能上課的上課。

5.皇上讓你主持科考，你竟然不量才錄用，貪贓枉法，該當(dāng)何罪？

6.量才錄用這個(gè)原則非常重要。這種代謝物似乎同從暴露到碳氯靈的蚊幼蟲(chóng)所得到的一種物質(zhì)一樣。

7.經(jīng)過(guò)盱衡，量才錄用，一一作了安頓。

8.嚴(yán)兄此言欠妥，朝廷用人是量才錄用，我們參加科考憑的是真才實(shí)學(xué)，只能遵守規(guī)矩，憑本事競(jìng)爭(zhēng)，怎能走歪門(mén)邪道，做出不合法理的事情？

9.科考取士由吏部組織專班進(jìn)行，條件要求朝廷早有標(biāo)準(zhǔn)，他們量才錄用，按標(biāo)準(zhǔn)取士。

10.推薦過(guò)后是還要經(jīng)過(guò)考試復(fù)核;復(fù)核合格后才能量才錄用。

11.用人少疑，疑人少用;小才大用，基本有用;大才小用，基本沒(méi)用;外才我用，關(guān)鍵在用;量才錄用，育才待用。

12.各大小港口和陸地口岸皆設(shè)海關(guān)，選良家子充當(dāng)大使及副使，由各級(jí)官員從各地推薦，太子朱標(biāo)量才錄用。

13.被舉了孝廉之人再經(jīng)過(guò)朝廷的復(fù)試，便可量才錄用。

14.這個(gè)廠對(duì)工人是量才錄用。

15.若能勝過(guò)朕的大將，可量才錄用。

16.的方針，采取集訓(xùn)的方法，上午學(xué)習(xí)，下午配合軍代表造冊(cè)登記，辦好移交手續(xù)，通過(guò)學(xué)習(xí)提高思想認(rèn)識(shí)，經(jīng)工作考查，量才錄用。

17.他在擔(dān)任組織部長(zhǎng)兼人事部長(zhǎng)職務(wù)期間，選拔了大量?jī)?yōu)秀人才，而且量才錄用，不講情面，以致“朝廷歸高，天下稱平”。

18.打雜掃地那是太屈才了，咱們按規(guī)矩來(lái)，審查通過(guò)后量才錄用，雙向選擇。

19.用人少疑，疑人少用;小才大用，基本有用;大才小用，基本無(wú)用;外才我用，關(guān)鍵在用;量才錄用，育才待用。

20.我就是隨便問(wèn)問(wèn)，既然是朕欽點(diǎn)的狀元，總該領(lǐng)來(lái)叫朕看看，也好量才錄用的。

21.既下第，愿試武藝及量才錄用者，又五百余人，悉賜裝錢(qián)慰遣之，命禮部敘為一舉。

22.王松又薦公孫瓚舊將王門(mén)，云臺(tái)二十八將執(zhí)金吾雍奴侯寇恂之后寇準(zhǔn)，建威大將軍好畤侯耿弇之后耿曄，袁熙盡皆量才錄用。

23.真要是人才，不管你資力大小、學(xué)歷高低、關(guān)系遠(yuǎn)近，我們都一視同仁，量才錄用。

24.大學(xué)的學(xué)制暫定為三年，第一年不分系別在一起學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí)，內(nèi)容以朕的物術(shù)簡(jiǎn)要為主，后二年分科目學(xué)習(xí)各自的專業(yè)知識(shí)，畢業(yè)后由朝廷量才錄用。

25.每一個(gè)先試普通的弓馬功夫，這一項(xiàng)三千多人全都合格;然后再試十八般武藝中應(yīng)試者最擅長(zhǎng)的一兩種，最后是問(wèn)應(yīng)試者有什么特長(zhǎng)的技能，以便將來(lái)在分配職位時(shí)量才錄用。

26.量才錄用是這次招聘的一個(gè)原則。

27.遼邦授他一個(gè)偏將虛職，命他帶數(shù)十人前往南地潛伏專門(mén)搜集網(wǎng)絡(luò)一些有用之人供大遼量才錄用。